本文目录一览：
- 1、杭州五险要扣多少钱一个月?
- 2、杭州最低养老金领取标准
- 3、杭州社保包括哪些保险
- 4、杭州养老金计算公式
- 5、外地人在杭州领取养老金条件
杭州五险要扣多少钱一个月?
1、医疗保险的缴费比例为：单位9%，个人2%再加3块钱。失业保险。失业保险缴费比例：单位2%，个人1%。工伤保险。
2、只需要按照法定来计算费用，按月缴纳五险的费用即可。 按照最低缴费基数来参保，那么杭州社保缴费五险最低为14884元，单位要承担10735元，职工个人要承担4149元。
3、杭州市每月社保总费用为：12915元，其中企业部分为：9438元，个人部分为：3477元。
4、最高缴费基数为17881元。按照最低缴费基数参保，每个月五险费用最低为12185元。公积金缴费基数最低为2010元，最低每个月公积金费用为482元。其实保证五险一金持续缴费，我们享受到的待遇也都是有保障的。
杭州最低养老金领取标准
元。根据查询杭州市养老保险中心，杭州城乡居民基本养老保险基础养老金最低标准已经提高到了180元。此外，对于退休人员来说，其基本养老金的计算还包括了个人账户养老金和基础养老金两部分。
4元。根据查询杭州市人民政府网显示，截止2023年11月17日，杭州企业退休人员养老金的最低标准每月为1874元。
杭州退休工资最低标准如下：基本工资工人按照工人资格定10年工龄2000元，15年工龄2300元，20年工龄2500元，25年工龄2800元，30年工龄3000元，40年工龄3500。随国民经济增长。工龄工资含工龄每年30元，随着工龄增长。
目前杭州最低工资交15年养老保险，按现在的社平工资，退休金约为1500元左右。退休金是企业或事业单位职工或工作人员退休后一次或分次支付给职工的服务酬劳的一部分。
基础养老金=全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1%=全省上年度在岗职工月平均工资（1+本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%。
杭州社保包括哪些保险
杭州社保保险包括：养老保险。医疗保险。失业保险。工伤保险。公积金。杭州社保包括哪些保险是根据我国法律决定的，社保中的公积金一般指的是住房公积金，并且住房公积金是可以根据保险人的意愿决定是否缴纳。
法律分析：杭州社保保险包括：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等5个险种和公积金，俗称五险一金。
根据《杭州市人力资源和社会保障局关于调整杭州市职工基本养老保险、失业保险和工伤保险费率的通知》，杭州市实行的五险包括基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
杭州养老金计算公式
1、其中，个人账户养老金=个人账户储存额÷个人账户养老金计发月数；基础养老金=全省上年度在岗职工月平均工资（1＋本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%。
2、法律主观：月基本 养老金 =基础养老金+个人账户养老金。
3、杭州退休金计算公式=（参保人员退休时上年度省月平工资+参保人员本人指数化月平均缴费工资）÷2×全部缴费年限×1%。因为养老保险也有不同的方案，缴费年限、累计额度等不同，所以我们还是要特别注意好具体的养老金计算方式。
4、法律主观：计算退休养老金的方法是养老金=基础养老金+个人账户养老金，其中个人账户养老金=参保人员退休时个人账户累计储存额÷计发月数。
5、计算公式为：基础养老金=(参保人员退休时上一年度当地职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×个人累计缴费年限×l%本人指数化月平均缴费工资=参保人员退休时上一年度全省职工月平均工资×本人平均缴费工资指数。
外地人在杭州领取养老金条件
外地户口在杭州退休政策有年龄和参保年限的约束，具体如下：参保人员达到法定退休年龄且职工基本养老保险累计缴费年限满15年的，应办理按月领取基本养老金手续。
其次，在杭州购买社保的缴纳年限要求，一般是累计满10年以上，方可申请领取城镇职工基本养老保险待遇。这也是社保制度的基本规定。因此，外省人在杭州购买社保需要至少缴纳10年。
亲亲，很高兴为您解答哦：外地人在杭州社保交满10年，将来可以拿杭州养老金的哦 政策规定是：在非户口所在地缴纳养老保险费满10年、累计缴费满15年，达到法定退休年龄时可以在当地办理退休手续享受当地退休待遇。
法律分析：你需要在杭州参保缴费10年以上，才能在杭州退休，否则只能上一个满10年的地方退休，如果都不满10年，则在户口所在地退休。转移人员的养老保险账户不论如何转移，均与职工个人没有任何关系。
法律主观：当事人要 领取养老金 的，需要满足领取条件后带上相关资料到社会保险行政部门进行申请，然后办理登记，之后社保经办机构每个月会按时将养老金打入账户。