本文目录一览：
- 1、社会保障局是劳动局吗
- 2、劳保局是做什么的
- 3、天津市劳动和社会保障局
- 4、社会保障局和劳动局一样吗
- 5、劳动局和人社局是一个单位吗?
- 6、社保局是劳动局吗
社会保障局是劳动局吗
1、是。人力资源和社会保障局是人事局和劳动局合并以后的单位，合并之后就是现在的人社局。人力资源和社会保障局主要职责是：（一）拟订人力资源和社会保障事业发展政策、规划，起草相关法律法规草案，制定部门规章并组织实施。
2、人力资源和社会保障局是劳动局。人力资源和社会保障局是人事局和劳动局合并以后的单位，合并之后就是现在的人社局。
3、是。根据查询中华人民共和国人力资源和社会保障部官网显示，社保局和劳动局在2009年合并为人力资源和社会保障局，二者是同一单位。人力资源和社会保障局是国家机构，主要负责管理、监督和促进劳动力就业、社会保障和人力资源开发。
4、是。根据查询相关公开信息显示，劳动局和社会保障局在2009年合并为人力资源和社会保障局。
5、根据会计学堂相关资料显示，社会保障局和劳动局并不是同一个部门，劳动局是劳动部的一个子部门，负责劳动和就业方面的事务；社会保障局是为受劳动者提供社会保障的政府部门，负责缴纳和发放各项社会保险金。
劳保局是做什么的
1、劳保局全称劳动和社会保障局，主要负责就业、社会保障和劳动仲裁三方面工作。 就业：让劳动者有工作、有饭吃。 劳动保障：保障劳动者权益，诸如强制企业给劳动者交各种保险、追讨拖欠工资、按法律保障劳动者的工作时间、条件等。
2、负责本市促进就业工作。拟订统筹城乡就业发展规划，完善公共就业服务体系，会同有关部门研究拟订促进就业创业政策，制定就业困难群体就业援助政策，组织拟订公益性岗位开发管理政策。
3、人劳局是主管人事劳动和社会保障方面的政府工作部门，也称人事劳动和社会保障局，是以前的人事局、劳动就业局和社会保障局合并的政府部门。人劳局属于政府职能部门。
4、法律主观：劳动局的职责：宣传劳动保障法律、法规和规章，督促用人单位贯彻执行；检查用人单位的守法情况；以及受理对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的举报、投诉等。
5、劳动局都管下列事项：对劳动保障法律、法规和规章的宣传；用人单位是否守法和贯彻执行了劳动保障法律、法规和规章；以及受理有关劳动违法行为的举报、投诉等。
天津市劳动和社会保障局
天津市劳动和社会保障局的前身为天津市劳动局，始建于1949年7月。1970年10月，市劳动局并入天津市综合计划局；1972年12月，重新成立天津市劳动局；1998年5月，组建天津市劳动和社会保障局。
天津市人力资源和社会保障局的前身是天津市劳动局，始建于1949年7月，是市政府的组成部门，主要职责是研究制定全市劳动和社会保障工作的发展规划和年度计划。
该地社保查询缴费记录的方法有：电话查询：拨打查询号码，按照语音提示，选择人工服务，提供本人姓名和身份证号码，即可查询。
天津劳动局即天津市人力资源和社会保障局，电话是12333，地址是天津市和平区建设路18号。
天津市劳动和社会保障局是主管全市劳动和社会保障行政事务的市政府组成部门。3，人力资源和社会保障局属于什么机构 人力资源和社会保障局是人力资源和社会保障职能的局级单位，隶属国务院人力资源和社会保障部以及属地政府管理。
联系电话：23030918 咨询热线：12333 邮编：300040 通讯地址：天津市和平区建设路18号 天津市人力资源和社会保障局的前身是 天津市劳动和社会保障局。
社会保障局和劳动局一样吗
根据会计学堂相关资料显示，社会保障局和劳动局并不是同一个部门，劳动局是劳动部的一个子部门，负责劳动和就业方面的事务；社会保障局是为受劳动者提供社会保障的政府部门，负责缴纳和发放各项社会保险金。
社保局和劳动局是一个单位吗 是同一个单位，二者在2009年合并为人力资源和社会保障局。
是。人力资源和社会保障局是人事局和劳动局合并以后的单位，合并之后就是现在的人社局。人力资源和社会保障局主要职责是：（一）拟订人力资源和社会保障事业发展政策、规划，起草相关法律法规草案，制定部门规章并组织实施。
劳动局和人社局是一个单位吗?
1、人力资源和社会保障局是劳动局。人力资源和社会保障局是人事局和劳动局合并以后的单位，合并之后就是现在的人社局。
2、劳动局和人社局是一回事。人社局和劳动局是同一个机关单位，人社局是由人事局和劳动局合并而成的。劳动局包括劳动分局和劳动就业服务中心。
3、人力资源和社会保障局不是劳动局，人力资源和社会保障局是人事局和劳动局合并以后的单位，合并之后就是现在的人社局。
4、劳动局和人社局是一个单位。人社局是由人事局和劳动局合并而成的，简称人力资源和社会保障局。这是2008年国务院机构改革的结果，旨在更好地实施人才强国战略，统筹城乡就业和社会保障政策，建立覆盖城乡的社会保障体系。
社保局是劳动局吗
1、不是。根据会计学堂相关资料显示，社会保障局和劳动局并不是同一个部门，劳动局是劳动部的一个子部门，负责劳动和就业方面的事务；社会保障局是为受劳动者提供社会保障的政府部门，负责缴纳和发放各项社会保险金。
2、是。根据查询相关公开信息显示，劳动局和社会保障局在2009年合并为人力资源和社会保障局。
3、是。根据查询中华人民共和国人力资源和社会保障部官网显示，社保局和劳动局在2009年合并为人力资源和社会保障局，二者是同一单位。人力资源和社会保障局是国家机构，主要负责管理、监督和促进劳动力就业、社会保障和人力资源开发。
4、是。人力资源和社会保障局是人事局和劳动局合并以后的单位，合并之后就是现在的人社局。人力资源和社会保障局主要职责是：（一）拟订人力资源和社会保障事业发展政策、规划，起草相关法律法规草案，制定部门规章并组织实施。
5、社保局和劳动局是一个单位吗 是同一个单位，二者在2009年合并为人力资源和社会保障局。
6、劳动局和人力资源和社会保障局曾经是两个单位，分别负责劳动相关事务和人力资源与社会保障事务。然而，根据2009年的机构改革，劳动局和人力资源和社会保障局合并成为了人力资源和社会保障局，统一管理并协调相关事务。