本文目录一览：
- 1、激活电子医保卡利弊
- 2、千万不要激活电子社保卡,
- 3、千万不要激活社保卡
- 4、不激活电子医保卡有什么影响
激活电子医保卡利弊
1、【法律分析】：如果是担心个人信息泄露等方面，是基本不存在危险的，激活是没有问题的。但是电子医保卡是存在一些违规乱象的，比如过度消费，浪费自己的“救命钱”，还有药店刷卡，刷卡机临时故障，需要现付钱。
2、利：1，看病买药更加方便，不用怕医保卡忘带。可以更加方便地查医保账户余额。网上办理医保业务省时省力。弊：现在还有一些城市的电子医保卡，还未接入医院和药店。无法正常的使用电子医保卡。
3、激活医保电子凭证后，原有的实体卡还可以继续使用，功能不会受到影响。参保人可自行选择使用医保电子凭证或实体卡。如果停保了医保关系还在，可以激活医保电子凭证，使用卡内的医保个人账户余额。
4、电子医保卡的好处如下：看病买药不用再带医保卡；医保账户查询。激活电子医保卡后，想要查询自己的医保账户，就可以直接在手机上查询，每一笔医保支付明细都可以轻松查询到；办理医保业务。
千万不要激活电子社保卡,
亲_电子社保卡不激活是有一定影响的。按照社保卡使用规则，参保人在拿到社保卡之后，必须六个月内完成激活手续，如果社保卡没有激活就不能享受社保卡的各项服务功能，同时社保卡也将限制使用。
法律主观：不能，新社保卡领卡后6个月内未激活将被限制使用。社保卡持卡人应在领卡后6个月内激活社保卡，其间医保卡仍可正常使用，激活社保卡后原医保卡自动作废，逾期未激活的，原医保卡将被限制使用。
法律主观：电子社保卡都有下列功能：信息记录的功能，即记录单位和劳动者的身份信息、缴费信息；信息查询的功能，即单位和劳动者可以要求社保经办机构提供查询服务；以及业务办理等功能。
千万不要激活社保卡
法律主观：不能，新社保卡领卡后6个月内未激活将被限制使用。社保卡持卡人应在领卡后6个月内激活社保卡，其间医保卡仍可正常使用，激活社保卡后原医保卡自动作废，逾期未激活的，原医保卡将被限制使用。
亲_电子社保卡不激活是有一定影响的。按照社保卡使用规则，参保人在拿到社保卡之后，必须六个月内完成激活手续，如果社保卡没有激活就不能享受社保卡的各项服务功能，同时社保卡也将限制使用。
【法律分析】：社保卡要激活后才能使用，但是激活不一定要在银行激活。社保卡有两个账户，分别是：社保账户和金融账户。
社保卡激活和不激活的最大区别是：大部分功能无法使用。社保卡是常见的社保证件，社保卡激活和不激活的最大区别就是部分功能无法使用。
不激活电子医保卡有什么影响
不激活医保电子凭证不会有任何影响。医保电子凭证有的功能，社保卡也同样有，前者一是方便，二是便于医保部管理。
法律分析：如果医保卡未激活，则意味着不能享受医保报销待遇，不能直接使用医保卡报销医疗费用。如果要报销，需要携带原医疗费用凭证、医疗费用明细、医疗证明等相关材料到医保中心进行人工报销，比较繁琐。
但是值得一提的是，医保电子凭证必须激活才能使用，若是没有激活是无法使用的，自然也就无法申请报销，这种情况只能用自己的医保卡申请报销。
电子社保卡如果不领取或不激活不会自动失效，电子社保卡只是另一种凭证，不影响社保卡正常使用。但是建议还是在领取之后，及时进行激活。
社保卡不激活是会有影响的。如果参保人员不激活社保卡，则相关功能是不能启用的，其部分账户仍处于冻结状态。因此当事人需携带其身份证和社保卡及时去指定的银行等机构申请激活。
其次的话，社保卡如果没有去激活的话是不会影响到医保卡的正常使用，新的社保卡还未激活的话，旧医保卡还是可以继续使用的。