就业培训是什么意思
就业培训是指为了提高个人就业素质和职业技能而进行的一系列教育和培训活动。此类培训涉及到多种领域，例如技术、职业能力、沟通技巧等。
你说的不全面，全称应该是“就业再就业”培训。分四类：就业前培训、技能提升培训、再就业培训和创业培训 目的是使广大城乡劳动者和新成长劳动力通过职业技能培训，掌握和具备就业再就业或创业的技能，从而走上就业岗位。
就要教育也叫就业培训，也就是说，要想从事一种工作，必须有做好这种工作的基本技能，培训教育的目的，就是让就业者具备这种技能。
就业培训内容如下：从业前培训是对未就业人员进行的职业技能养成训练，劳动者就业需要一定的知识和技能。
就业培训机构是指从事各种职业提供劳动技术业务知识服务的重要机构。就业培训机构是在帮助人们提高自己的技能，提高工作竞争力，是整个国民教育的一个重要组成部分。
再就业培训有哪些项目
再就业培训项目包括职业技能培训、职业指导和创业能力培训。组织职业技能培训，根据劳动力市场需求和下岗职工的特点，制定培训计划，重点培养适应性职业技能，提高他们的就业竞争力。开展职业指导，建立下岗职工职业指导体系。
有维修电工，中式烹调师，中式面点师，计算机操作员等。
维修电工，从事机械设备和电气系统线路及器件的安装、调试与维护、修理的人员。本文讲述了维修电工的职业等级的要求以及维修电工应该具备的基本常识。
国家职业技能鉴定培训：可提高职业技能水平，获取职业资格证书。城镇下岗失业人员再就业培训：针对因各种原因失去工作且在就业困难的人员提供就业技能培训。
未就业及失业人员就业技能培训的意义及问题
提高市场就业竞争力：通过技能培训，增强个人在职场中的就业竞争力。在如今竞争激烈的市场环境中，拥有特定的专业技能和知识更有可能获得更好的工作机会。
技能培训的目的和意义是：技能培训能提高员工的工作能力。技能培训的直接目的就是要发展员工的职业能力，使其更好地胜任现在的日常工作及未来的工作任务。
帮助其掌握就业创业的专项技能、提高岗位工作能力、职业转换能力和创业创造能力，培训合格率力争达到90%以上，培训后就业创业率力争达到90%以上。《通知》提出，开展就业技能培训。
职业教育注重的不只是劳动者的就业技能，还有劳动者今后事业的规划，这对就业压力的缓和、劳动者结构性失业的调整、学生就业技能的提升、缩小就业者和工作岗位之间的差异有着现实意义。
通过培训，员工就会认同企业文化，认真工作，同时也提高技术水平，降低损耗。 问题三：培训的意义是什么 培训是一种有组织的知识传递、技能传递、标准传递、信息传递、信念传递、管理训诫行为。目前国内培训以技能传递为主，时间在侧重上岗前。
解决好这一问题，就需要大力加强职业培训。职业培训，对于求职者来说，无论是新生劳动力初次就业，还是下岗失业人员再次就业，都可以通过获得工作技能，提高就业能力，尽快找到工作，缩短失业期。