关于公司怎么缴纳社保问题
1、（一）到其开户银行或者其他金融机构缴纳；（二）与社会保险经办机构约定的其他方式。
2、社保开户：企业需要在成立之日起三十日内去社保局办理社保开户，社保开户后会领取《社保登记证》。社保基数：企业在为员工缴纳社保的时候，需要申报正确的社保缴纳基数。
3、社保局开户。准备好开户资料，去当地仔铅社保局开户，一般找到社保局开户服务窗口办理。到社保局拿员工社保申报核定表。
4、公司交社保 社保交纳多少是根据当地去年社平工资进行计算的，且每年都不是一样的。规定了最低档和最高档，最低档的交纳不得低于社平职工月平均工资的60%，最高档为职工月平均工资的300%。 一般以最低档居多。
5、公司给员工交社保的步骤如下：开户。企业需要在成立之日起三十日内去社保局及公积金中心办理社保、公积金开户。社保开户后会拿到《社保登记证》，公积金开户后会取得单位公积金登记号；增员。
企业社保如何交费
新成立的企业单位需要先在企业的所在辖区开立一个企业社保账户。将企业内已参保的员工社保关系转入本企业账户。在企业社保缴费首月在社保打印缴费明细单【明细单上包括员工的姓名、身份证号、缴费基数等】。
法律分析：企业为员工办理社保的方式是：（1）企业为员工办理社保所需材料具体包含：企业营业执照、税务登记证、法人身份证复印件、公司开户行的《开户许可》、劳动合同、参保人员身份证复印件等材料。
公司社保缴纳操作如下：线下流程：开户；增员；确认缴费基数；缴费。网上流程 将CA证书插入电脑，打开网上电子税务局，登录。首页选择我要办税，税费申报及缴纳，在下方的其他申报里选择社保费申报。
确认缴费基数。单位每月需要为员工申报正确的五险一金缴费基数，以确保五险一金的正常缴纳。五险一金的缴费基数以员工上年度平均工资或入职首月工资为准；缴费。
让公司法人签字)，然后将两个表都盖上公司公章，拿到社保局核定窗口，工作人员会给你社会保险费申报核定表。 注意：在确定公司缴纳社保人员人数没有变动的情况下，社会保险费申报核定表在每个月的15后去社保局拿。
首先打开银行的网银或移动银行，选择企业社保缴纳功能。输入银联社保卡的卡号和密码，点击下一步。输入要缴纳的社保的缴费金额和时间选择，确认无误后点击缴纳，这样企业社保就银联缴费成功了。
企业怎么给员工缴纳社保
法律分析：企业为员工办理社保的方式是：（1）企业为员工办理社保所需材料具体包含：企业营业执照、税务登记证、法人身份证复印件、公司开户行的《开户许可》、劳动合同、参保人员身份证复印件等材料。
医疗保险的，单位按员工上年度工资总额的7%、员工个人按本人上年度工资收入的2%缴纳。失业保险：城镇企业、事业单位等，按照本单位工资总额的2%缴纳失业保险费，其员工按照本人工资的1%来缴纳。
去公司开户银行缴款。通常员工保险包括养老保险、工伤保险、医疗保险、生育保险和失业保险。去当地社保经办机构办理社保，可以给公司里面有劳动关系的所有人交，个体户也可以缴纳社保的。
法律主观：单位给员工交社会保险的步骤： 开户。企业需要在成立之日起三十日内去社会保险局及公积金中心办理社会保险、公积金开户。社会保险开户后会拿到《社会保险登记证》，公积金开户后会取得单位公积金登记号。 增员。
企业给员工交社保的方法：携带相关资料去往社保局办理就可以。
公司怎么给员工缴纳社保？公积金材料准备 公司需要到单位就近公积金缴存管理部办理公积金登记。
一般私营企业怎么交社保?
私营企业、个体工商户的基本养老保险实行社会统筹和个人帐户相结合。业主缴纳的养老保险费按其缴费的8%划入养老保险社会统筹基金，11%记入其个人帐户。
法律分析：用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记，登记后就可以按照国家规定缴纳社保费用。
法律主观：私营企业办理五险一金：用人单位自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记，缴纳社会保险费；单位录用职工的，应当自录用之日起30日内到住房公积金管理中心办理缴存登记。
法律分析：私人公司可以交社保。设立社保账户 企业正式成立后，要在企业的所在辖区社保部门，开立企业社保帐户(新企业在成立日起三十日内去社保局办理)，由社保管理部门审批后，会发放社保登记相关证书。
到营业执照领取属地的社保中心办是注册手续。要将之前保险的部分补缴，从营业执照领取之日始补缴。参保登记、日常业务的办理。由企业填写手册，由社保复核，医疗卡三个月后发放，发给参保人。
公司要先进行社保登记，需要提供：企业营业执照、组织机构代码证、税务登记证等文件，具体可以咨询当地的社保部门。