广东高温补贴发放标准
广州市高温补贴时间是每年6月份-9月份发放高温补贴，广东高温补贴标准是每人每月150元，用人单位应当按月发放高温补贴，用人单位提供的防暑饮料不能代替高温补贴，高温补贴不包括最低工资标准。
广东省高温补贴标准为每人每月300元广东高温补贴的发放标准为：6月至10月期间，劳动者从事露天岗位工作以及用人单位不能采取有效措施将作业场所温度降低到33℃以下的（不含33℃），用人单位应当按月向劳动者发放高温津贴。
广东高温补贴的发放与国家规定一致，即广东省高温补贴是6月1日开始有，9月30日开始结束。高温津贴标准是300元/月，如按照规定需按天数折算高温津贴的，每人每天18元。
广东高温补贴发放标准2022
广东省：300元/月，如按照法规需按天数折算高温津贴的，每人每天18元，发放时间为6-10月。陕西省：每月标准为25元/天，发放时间为6-9月。山西省：每月标准为240元/月，发放时间为6-8月。
高温天气期间，室内工作场所温度在33℃以上35℃以下的，高温津贴按每人每天不低于5元标准发放；35℃以上37℃以下的，按每人每天不低于10元标准发放；37℃以上的，按每人每天不低于15元标准发放。
下面带来2022年部分地区防暑降温费发放标准如下：广东防暑降温2022年标准：广东高温津贴标准是300元/月，如按照规定需按天数折算高温津贴的，每人每天18元，发放时间为6月-10月。
深圳高温补贴是150。深圳高温补贴是300还是150是大家经常问的，就我了解用人单位安排劳动者在35℃以上高温天气从事室外露天作业以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的，应当向劳动者发放高温津贴，并纳入工资总额。
广东高温补贴发放标准2022 根据广东省人社厅发布的《关于调整我省高温津贴标准的通知》要求，6-10月，广东省高温津贴标准为每人每月300元；如需按天数折算的高温津贴的，则每人每天18元。
实习生是不是没有高温补贴
法律分析：合领取条件的劳动者都有高温补贴。每年6月至10月期间，劳动者从事露天岗位工作及用人单位不能采取有效措施将作业场所温度降至33℃以下的(不含33℃)，用人单位应按月向劳动者发放高温津贴。
符合领取条件的劳动者都有高温补贴。每年6月至10月期间，劳动者从事露天岗位工作及用人单位不能采取有效措施将作业场所温度降至33℃以下的(不含33℃)，用人单位应按月向劳动者发放高温津贴。
法律分析：试用期有高温补贴。理由：防暑降温费属于生产性的福利待遇，试用期也属于劳动合同存续期间，因此试用期内，暑期在岗工作的职工，都应享有高温补贴。但暑期不在岗工作的人员将不享受该待遇。
试用期有没有高温费是怎么规定的？ 根据国家有关规定，防暑降温费属于生产性的福利待遇。试用期也属于 劳动合同 存续期间，因此试用期内，暑期在岗工作的职工，都应享有高温补贴。但暑期不在岗工作的人员将不享受该待遇。
广东高温补贴发放标准2023年
按照广东省的规定，2023年的高温津贴是从6月开始发放至10月，一共发放5个月的高温津贴。
广东省高温补贴标准为每人每月300元；如果按照规定需按天数折算高温津贴的，按每人每天18元计算。
法律主观：广州高温补贴发放标准为：每人每月300元。如按照规定需按天数折算高温津贴的，每人每天18元。为做好高温天气下劳动保护工作，保障劳动者的身体健康和合法权益广东省出台了相应高温补贴标准通知。
广东高温补贴发放标准2023
法律主观：降温费就是高温补贴，以广东省为例，调整提高我省高温津贴标准为每人每月300元，如按照规定需按天数折算高温津贴的，每人每天18元，发放时间为6-10月。在各地的标准各有不同，具体以当地政府出台的通知为准。
可以。根据查询广东省人社局公告官显示，2023年夏季高温津贴分为按月、按天和按小时发放三类，不同的部门需要自行核对发放金额，统一到广东省人社局备案资料后发放。
防暑降温费是指企业发放的用于给员工抵御酷暑的高温补贴。企业为员工下发的降暑饮料并不能充抵高温补贴。按照规定，劳动者在室外露天作业应按每月60元的标准领取高温补贴。同时，企业以现金或实物发放防暑降温费等都要缴纳个人所得税。
广东 广东发放时间：6月至10月期间。发放标准：每人每月150元；如果按照规定需按天数折算高温津贴的，按每人每天9元计算。 高温津贴的具体标准为：室外作业和高温作业人员每人每月150元，非高温作业人员每人每月100元。
根据劳动法的规定，高温津贴的标准为：室外作业和高温作业人员每人每月150元，非高温作业人员每人每月100元。高温津贴在每年6月、7月、8月、9月、10月发放，并纳入企业成本费。
发放时间2023年6月至10月。发放标准每人每月300元，如按照规定需按天数折算高温津贴的，每人每天18元。