多地提高医保缴费年限,还没办理过医保的年轻人,有必要参保吗?_百度...
提高医保基金的可持续性医保是一项社会保障制度，与医疗支出息息相关。而随着这一制度的建立到现在，我国人口结构以及社会都发生了很大的变化。
首先，一些年轻人没有固定的工作或收入来源，例如自由职业者、创业者或打零工的人群。由于他们的收入不稳定，缴纳社保对他们来说可能是一个经济负担。他们可能更愿意将有限的资金用于其他急需的开支或投资活动。
地方上制定了相应的过渡政策，若参保人到了退休年龄，仍然没有达到医保缴费最低年限，各地医保经办政策均允许补交。
首先，是缴费已经、即将达到最低缴费年限的人群，这些人在退休之后原本可以享受正常的医保待遇，但是该政策下达之后，他们必须要继续缴费才可以。
我国各省市之间、一些省内不同地方的医保最低缴费年限并不统一。比如，北京要求男职工最低缴费年限为25年、女职工20年；在广州，2014年前参保人员最低缴费年限为10年，2014年后参保的为15年；而在武汉、长沙、西安等地。
在2022年，多地都调整了当地医保缴费年限，例如山东、广东部分地区，当地医保缴费年限都统一为男士30年、女性25年，那做为参保人，在医保缴费年限提升以后，我们的交费时长要及时调整，以免造成我们办理退休了。
多地上调医保最低缴费年限,对谁有影响?对农村医保有影响吗?
主要分两种情况：一种情况是对于一直上班按时缴纳医保的人来说，基本没什么影响。
的确，延长缴费年限后，对大部分打工人来说，最直接的影响就是要交的钱会更多。例如广州职工医保最低缴费15年后就可以享受退休医保待遇，对于男性来说，足足延长了一倍。
提高医保最低缴费年限对未参加医保的人没有影响，因为只有参保缴费的人才需要达到一定的缴费年限才能享受医保待遇。但是，随着医保制度逐渐完善，许多地区实施了“居民医保”制度，对未参保的居民也可以享受相应的医疗保障。
这个政策确实会对人产生一定的影响，但是发布时间和正式实施时间不一样，中间有时间差。一些地方之前已经完成了最低缴费年限标准的上调，如长沙、西安和武汉。在这种情况下，这些地方不会得到改善。
这次多地提高医保最低缴费年限，实际上就是说明，要开始关注医保措施了，要加重提高医保对于老年人的上限。
多地上调医保最低缴费年限
在此之后，男士员工的最低标准交纳期限可能统一到30年，女士员工的最低标准交纳期限可能统一到25年。仅有交纳的时长做到这个数字，有关员工才能够享有到对应的医疗保险退休政策。这样做能够全面增加医疗基金的可持续发展观。
彼此同时，女生员工的最低医保缴费年限是25年，这意味着很多人需要综合考虑自己的累计医保缴费年限。
但从今年的7月份逐渐，广东省地域，就把医保的最少缴费年限提升变成了男士30周年纪念，女士25周年纪念。很显然接近5年这个时候，那样假如说我们要在离休以前一次性补缴，很有可能需要投入，一两万块钱甚至两三万块钱。
在此之前，还有河北、辽宁、山东等地上调了最低缴费年限，统一上调为男性30年，女性25年。而很多上述省份所属地区的最低缴费年限远远低于这一标准，例如广州职工医保最低缴费15年后就可以享受退休医保待遇。
多地为何提高医保最低缴费年限?
正是因为年轻人的社会压力变得越来越大，年轻人结婚生子的意愿也在进一步降低，因为年轻人很难保证自己能够在照顾老人的情况下过好自己的生活，更不敢提主动生孩子。
按照现在各地的医保政策来看，如果到了退休年龄，医保缴费年限不满最低年限，有两个选择，一是继续按月缴费，只要满足缴费最低年限。
提高年限之后会增加他们的负担。对于大部分年轻人和收入较高的人群来说，提高缴费年限影响不大。
此外，山东、广东等省份出台了医保新政策，将在未来几年后将医保最低缴费年限提高到男职工满30年、女职工满25年，参保者必须达到上述缴费年限方可享受医保退休待遇。未达规定年限的统筹地区，2025年底前过渡到位。