离职后,原单位的社保和公积金该怎么处理
另外也可以找一家社保代缴公司，由社保代缴公司来帮你继续缴纳社保，这种方式可以继续缴纳社保5险，但是和单位缴纳社保不同的是，所有的保费都需要参保人员自己承担，并且还需要给社保代缴公司支付一定的代缴费用。
离职后社保公积金要转出。办理社保转移手续后，在新单位续保，如果新单位在异地的需要异地社保中心的确认或者等待政策允许转入后再办理，办理社保关系转出手续后，以个人身份停保一段时间，以后再续保。
（1）停止交费，形成缴费年限中断，个人账户积累停止，但只要时间不长对今后影响不大。（2）由个人全额缴纳，即不中断缴费把过去连同企业缴纳的部分一并自己缴纳。（3）如果到外地谋职可以办理保险转移手续，到新的就业地区。
换工作社保和公积金怎么处理？社保 (1)转移社保 在换工作时，如果您已经参加了社保，并且需要继续参保，可以将原单位缴纳的社保转移至新单位。这可以确保您在新单位继续享受社保福利，并且此前的社保缴存记录继续保留。
首先登录社保局官网，提交转出申请，或者持职工本人身份证、社保卡、原单位离职证明到原参保社保机构办理。到社保机构打印《参保缴费凭证》。持《参保缴费凭证》到转入地社保机构办理社保转移手续。
员工离职，社保的处理方式是： 离职后，原单位从其公司账户内磨圆做减员处理，然后可以自己按自由职业者的身份自己继续缴纳社会保险，也可以转到新公司账户内，让新公司继续缴纳社会保险。公带游兄积金与社保类似。
离职后公积金如何处理
根据现行我国住房公积金管理条例规定，职工离职后，单位应将职工的住房公积金账户进行封存，若职工在新单位建立了住房公积金账户，可以办理住房公积金账户转移手续，将住房公积金原账户内的金额转到新账户中。
辞职后，单位会在自劳动关系终止之日起30日内到住房公积金管理中心办理变更登记，受委托银行办理职工住房公积金账户转移或者封存手续。员工如有需要可以申请提取公积金。
【法律分析】：如果已经办理了公积金贷款，那再继续存交贷款就行，不用担心公积金会被封停。不过申请好贷款后，必须按月还贷或提前还清，公积金停缴已经不影响还贷款了，但要确保账户中每月有钱可还贷。
辞职后原企业会将用户的住房公积金账户进行封存，即停交用户的公积金。假如新企业有为员工创建住房公积金账户，那么用户就可以申请办理公积金账户迁移的相关手续，将公积金转至新企业的账户中。
劳动者辞职以后，可以将自己的社保转移到新的用人单位。离职后，原单位从其公司账户内做减员处理，然后劳动者可以自己按自由职业者的身份自己继续缴纳社会保险，也可以转到新公司账户内，让新公司继续缴纳社会保险。
离职了公积金怎么办?
1、辞职了公积金怎么处理辞职后公积金的处理办法如下：（1）封存，这种形式会保留公积金的账户和钱额，不过会停止缴纳；（2）转移，提取，如果要去别的城市工作或者没有买房打算，可将其提取出来，但需要符合相关条件。
2、法律分析：劳动者辞职以后，可以将自己的社保转移到新的用人单位。离职后，原单位从其公司账户内做减员处理，然后劳动者可以自己按自由职业者的身份自己继续缴纳社会保险，也可以转到新公司账户内，让新公司继续缴纳社会保险。
3、到受委托银行办理职工住房公积金账户转移或者封存手续。
4、一般的离职后公积金是不能取下的，随后公积金帐户临时会被保存起来，可是帐户里的钱还是存有的。之后再次学生就业可以用原先的帐户再次缴纳的。假如一直没有学生就业，公积金处在停缴情况，不能用于贷款。