社保补缴费用怎么算
1、社保补缴费用怎么算？通常情况下，在办理社保补缴的时候，缴费比例是需要个人进行全额补缴的，其比例为28%，即企业20%，个人8%。
2、假设某地上一年平均工资为5000元，社保基数最低缴费额为5000*60%=3000元，个人自费缴纳养老保险和医疗保险综合为36%，那么一年缴纳费用为3000*36%*12=12960元，补缴的话另行计算。
3、法律主观：社保补缴费用 为需欠缴的社保费加上滞纳金和利息。滞纳金的数额为每月应缴 社会保险费 ×欠缴天数×万分之五；利息只针对 基本养老保险 费，是根据银行当年的利率计算得出的。
社保怎么一次性补缴?这些方法全国通用
1、员工可劳动维权要求企业进行社保的补缴，同时补交的时间也不得超过6个月。第三种情况是城乡居民养老保险缴费交纳不满15年，到60岁的时候可以一次性补缴，但最高的补缴年限时间不得超过15年。
2、社保一次性补缴新规定如下：适用范围：新规定适用于企业、机关事业单位、民办非企业单位以及个体工商户等各类社会保险缴费主体；补缴时间：社会保险一次性补缴的时间可延长至5年以内。
3、根据法规所描述的，你必须以前缴纳过社保，并且在到达退休年龄后继续缴纳5年还没够15年的，才有一次性补缴的资格。
社会保险补交怎么办理
线下办理：携带本人身份证件及社保卡到当地社保办事大厅办理补缴手续。 线上办理：通过当地社保官方网站、APP或微信等线上渠道，按照页面提示操作，提交补缴申请，系统会自动完成缴费。
如何补交社保的流程为，首先要由单位出具书面申请，陈述补缴的事实及理由，向所属社会保险经办机构申请办理。
个人社会保险可以到当地的社会劳动保障局申请补缴。社保补缴所需的材料如下：各地区政策不同，要求的材料不同；补缴的时间不同，要求的材料也不同。一般来说，补缴的月份越早，所需要的材料越多。
社保补缴办理流程：自己携带资料去当地的社保局去进行补缴；如果入职了新公司，可以让新公司负责社保的部门帮我们去进行一个补缴或者是委托一些第三方的机构去帮忙补缴；通过在社保局的官微或者是官网去进行补缴。
社保断断续缴了两个月怎么补缴?
1、社保断交两个月的补缴流程如下：到社保部门咨询：需要到当地的社保部门咨询，了解社保补缴的具体流程和标准，以及需要提交的相关材料。
2、选择一个合适的社保代理机构代为缴纳，是最直接最省心的补救办法，但缴纳的数额会搞，我们需要支付的费用不仅有社保必须的费用，还有社保代理机构的服务费。
3、在国家规定劳动年龄内的参保人员，由于用人单位原因应缴未缴基本养老保险费的，由用人单位提出补缴申请，经确认后，可补缴基本养老保险费。