杭州社保2022年缴费标准是什么
按照最低缴费基数参保，2022杭州社保缴费标准最低为14884元，单位和个人要分别承担10735元和4149元。
其参保缴费标准为每人每月3477元，即：66432元(上年度全省在岗职工平均工资)×60%×5%(缴费费率)÷12月=3477元/月，其中持有有效期内《最低生活保障边缘家庭证》的为1738元/月。
根据2022年杭州社保缴费基数的规定，2022年上限为43010元，下限为5820元。在杭州市社会保险缴纳中，企业和职工各自承担一定的社会保险费用。企业和职工的社保缴费比例为20%，其中企业需缴纳16%，职工需缴纳4%。
杭州社保基数上限
1、按照2022年的法定，社保最低缴费基数为3957元，杭州社保上限缴费基数是19，783元。单位上报的社保缴费基数不能超过社保缴费基数上下限法定的范围。
2、最高缴费基数（保留小数点后两位）为50958乘300%=152774元。杭州 社保基数 上下限明确为：上限：152774元；下限：30595元。
3、年杭州社保缴费基数上下限分别是3957元和19783元。社保缴费基数通常是根据上一年度的平均工资来确定的。一般来说，工资越高，社保缴费基数也就越高。
4、（1）养老保险职工缴费基数上限：上年全省职工平均工资300%，即12093元；养老保险职工缴费基数下限：上年全省职工平均工资60%，即2416元。
5、在新的缴费标准下，社保基数上限为32460元，下限为4242元，住房公积金比例上限为12%，其中单位缴费比例为6%。2023年，杭州市实施新的五险一金缴费标准，职工的社保和住房公积金缴费基数与之前相比有所增加。
6、杭州社保缴费基数上限为23118元/月。根据省人社厅文件精神，2021年度浙江省非私营和私营单位就业人员加权平均工资为89240元，2022年社保缴费基数启用。
2023杭州市申报工资和缴费基数
杭州养老保险缴费基数如下：养老保险个人缴费比例为基数的8%；养老保险单位缴费比例为基数的20%。
截至2023年5月，杭州市社保最低缴费基数为7078元，这意味着参保单位和个人每月最少需要缴纳7078元的社保费。此外，根据规定，社保费缴纳基数应当低于或等于本市上年度职工月平均工资的3倍。
截至2023年5月，杭州市的最低工资标准为每月1820元，因此，最低缴纳基数为5倍的1820元，即每月2730元。这也意味着，杭州市的任何一个职工，无论薪资高低，公积金的最低缴纳标准都应该是每月2730元。
杭州社保公积金缴费标准2023
年，杭州市实施新的五险一金缴费标准，社保基数上限为32460元，下限为4242元，住房公积金比例上限为12%，其中单位缴费比例为6%。
具体标准为：住房公积金基数为4421元/月，社保缴费基数为6092元/月。最低社保标准是指法律规定的用人单位按照最低工资标准的一定比例向社保缴纳的最低金额。
住房公积金：单位和个人均按基数的8%缴纳，若单位条件好可申请提高到10%。
杭州公积金缴费基数如下：公积金个人缴费比例为基数的12%；公积金单位缴费比例为基数的12%。
缴费标准 (一)执行年度参保，预缴费制度。2023年度城乡居民基本医疗保险个人缴费标准为每人每年350元，政府财政补助标准不低于每人每年610元。