农民工工伤伤残八级赔偿标准
六级伤残补助金为本人工资乘16个月；七级伤残补助金为本人工资乘13个月；八级伤残补助金为本人工资乘11个月；九级伤残补助金为本人工资乘9个月。
根据工伤认定结果，支付农民工的医疗费用，包括住院费、手术费、药费等；暂时伤残赔偿：如果农民工的工伤导致暂时伤残，雇主或相关单位应支付一定的暂时伤残津贴。
标准：一级 本人工资的90% ； 二级 本人工资的85% ；三级 本人工资的80% ；四级 本人工资的75%。
农民工工伤骨折赔偿标准
如果是一级伤残，那么赔偿金额是上一年度城镇居民人均可支配收入，或农村居民人均纯收入标准乘以二十年再乘以百分之一百。如果是二级伤残，那乘以百分之九十。依此类推，九级伤残的要乘以百分之二十。十级伤残乘以百分之十。
农民工在工地上受伤骨折赔偿方法如下：医疗费。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准；住院伙食补助费。本单位因公出差伙食补助标准的70%；交通费、食宿费。
赔偿金的具体金额根据伤残程度和工资标准来确定。工资补偿：骨折期间，农民工无法正常工作，用人单位应该支付工伤期间的工资补偿。根据《中华人民共和国劳动合同法》，用人单位应当按照法定标准支付工伤期间的工资。
农民工在工地上骨折怎么赔偿 这种情况下，一般属于工伤。 您可以申请认定为工伤。 工伤认定后，构成伤残的，还可以评定伤残等级。 等伤残等级出来后可以到仲裁委申请裁决，要求用人单位赔付即可。
农民工工伤赔偿标准
1、综上所述，农民工工伤赔偿标准包括医疗费用、住院伙食补助费、护理费、停工留薪期工资、伤残津贴、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金等方面。
2、法律主观：农民工被认定为工伤的具体赔偿标准：医药费等费用根据实际情况支付。而一次性工伤医疗补助标准为5级伤残14个月，6级伤残补偿12个月。
3、如果是一级伤残，那么赔偿金额是上一年度城镇居民人均可支配收入，或农村居民人均纯收入标准乘以二十年再乘以百分之一百。如果是二级伤残，那乘以百分之九十。依此类推，九级伤残的要乘以百分之二十。十级伤残乘以百分之十。
4、法律主观：关于“劳动法对工伤赔偿怎么定”的相关解答如下： 一）医疗费 要求：治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。 法律依据：《工伤保险条例》第30条第3款。
5、农民工工地工伤骨折赔偿标准如下。医疗费、住院伙食补助费、外地就医交通费、食宿费。康复治疗费、辅助器具费、生活护理费。停工留薪期工资。一次性伤残补助金。伤残津贴。
6、标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。
农民工工伤死亡赔偿标准表
农民工意外死亡赔偿标准如下：丧葬补助金：为6个月统筹地区上年度职工月平均工资 。 一次性工亡补助金： 为48个月统筹地区上年度职工月平均工资。
工地意外死亡赔偿标准不是法定的，赔偿标准根据以下依据计算：丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。
四级伤残：本人工资×75%；五级伤残：本人工资×70%；六级伤残：本人工资×60%。
综上所述，农民工工伤赔偿标准包括医疗费用、住院伙食补助费、护理费、停工留薪期工资、伤残津贴、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金等方面。
（一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资 （二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。
（一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；（二） 供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。
农民工工伤法律规定
法律主观：农民工被认定为工伤的具体赔偿标准：医药费等费用根据实际情况支付。而一次性工伤医疗补助标准为5级伤残14个月，6级伤残补偿12个月。
确保农民工能够依法获得相应的工伤赔偿待遇。【法律依据】：《中华人民共和国工伤保险条例》第二十三条 工伤保险给予工伤职工的待遇包括工伤医疗、康复、伤残津贴、一次性伤残补助金、退休金、生活补贴、死亡赔偿金等。
赔偿金的金额根据工伤认定和伤残等级来确定，通常是根据一定的赔偿比例计算；身故赔偿：如果农民工因工伤导致身故，雇主或相关单位应支付一定的身故赔偿金给农民工的家属。赔偿金的金额根据工伤认定和相关法律规定来确定。
因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；患职业病的；因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；在上下班途中，受到机动车事故伤害的；法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
为农民工办实事的重要内容。农民工参加工伤保险、依法享受工伤保险待遇是《工伤保险条例》赋予包括农民工在内的各类用人单位职工的基本权益，各类用人单位招用的农民工均有享受工伤保险待遇的权利。