恩施土家族苗族自治州人力资源和社会保障局的职责调整
（一）划入的职责将原州人事局、原州劳动和社会保障局的职责整合，划入州人力资源和社会保障局。将州民政局农村（含乡镇企业）社会养老保险工作的职责划入州人力资源和社会保障局。
（一）贯彻实施国家、省、州人力资源和社会保障部门的政策法规，拟定全市人力资源和社会保障事业发展规划，并组织实施和监督检查。
人力资源和社会保障局的职责如下：是负责制订人力资源管理和社会保障政策，建立健全公共就业服务体系。是负责辖区范围内公务员的录用、培训、管理、工资评定和任免等。
人力资源和社会保障局职能职责。（一）贯彻执行国家和上级部门人力资源和社会保障法律、法规、规章和方针政策；拟订相关发展规划、政策措施，并组织实施和监督检查；拟订机构改革人员定岗和分流政策。
2023年恩施州专项公开招聘公费师范毕业生公告?
1、年4月24日。根据恩施市人民政府门户网站显示，2022年恩施教师专项招聘工作人员28名，采取“笔试+面试”方式进行。
2、(一)报名时间：2023年2月17日至2月24日(工作日期间)，上午8：30-12：00，下午2：30-5：30。(二)报名地点：恩施州信访局三楼302办公室(恩施市东风大道593号)。
3、年公费师范生报名时间介绍如下：每年12月底左右。公费师范生是指通过国家和地方政府招募、选拔和培养的高中毕业生或已经大学毕业的人，接受师范教育，毕业后留用在中小学教育工作岗位上，由政府提供全额或部分资助的学生。
4、报名2023年公费师范生如下：公费师范生报名流程：报名登记；志愿填报；文化考试；投档录取；协议签订；报到注册公费师范生实行的是提前批次录取，考生只需要在提前批志愿中填报公费师范生即可。
5、根据江西省教育厅、江西省人力资源和社会保障厅《关于做好2023年全省中小学教师招聘工作的通知》(赣教师字〔2022〕23号)精神，现将2023年全省公开招聘中小学(含幼儿园，下同)教师工作有关事项公告如下。
恩施人社局发了一封公告,来凤县多了17名老师
1、年3月29日，恩施人社局发布《关于做好2017年专项招聘事业单位人员的通知》（恩施州人社发[2017]7号），来凤县针对县实际编制，招聘事业单位工作人员17名，从此来凤县又将增加17名老师。
2、根据管理权限，恩施州、相关县市人力资源和社会保障局在对备案材料审查的基础上，对审查合格的拟聘人员在恩施州人力资源和社会保障局、相关县市政府综合网站上向社会公示，公示时间不少于7个工作日。
3、法律法规规定的其他情形；本县在编在岗教师不得报考；法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形。最终解释权归来凤县教育局和来凤县人社局。
4、资格复审、面试通知(公告)发布和组织实施由县市人事综合管理部门、州直主管部门或直属事业单位分级负责。
5、退役军人信息采集工作，正在湖北恩施的来凤县展开。在县人社局当班的信息采集员聂海波，接待了一位五十多岁的本地汉子。本地汉子名叫张健全。他这次来，是替他老父亲提交材料。老爷子九十多岁，身体还算硬朗。
6、年12月3日，在湖北省恩施州来凤县人社局退役军人信息采集点，张富清在工作人员的见证下打开了一个红色的包裹，里面有报功书和军功章，由此揭开了张富清不为人知的红色过往。2019年5月入选中国好人榜，授予共和国勋章。