高密人力资源和社会保障局的高密人力资源和社会保障局简介
人力资源和社会保障局是人力资源和社会保障职能的局级单位，隶属国务院人力资源和社会保障部以及属地政府管理。 人力资源和社会保障局是一个政府机构，执行人力资源和社会保障的监督、管理、执行职能。
是负责制订人力资源管理和社会保障政策，建立健全公共就业服务体系。是负责辖区范围内公务员的录用、培训、管理、工资评定和任免等。
人力资源和社会保障局是国家机构，主要负责管理、监督和促进劳动力就业、社会保障和人力资源开发。其职责包括： 管理和监督劳动力市场。
高密市人社局电话多少?
1、高密市人社局电话是0536-2323399。
2、高密市人力资源和社会保障局，山东省潍坊市高密市市政府6号楼，0536-12333。周一至周五：上午8：30-12：00 下午14：00-18：00。高密市卫健局不断完善医患沟通途径，架起多座医患连心桥。
3、全国的劳动保障部门都有一个统一服务热线，电话号码为12333，你可以拨打12333咨询有关业务，或者查询所需电话号码。
4、前面加区号。0536+12333这个号码接入的是潍坊人社资源和社会保障咨询服务热线，并不是直接接入当地社保机构，你可以向12333查询高密社保所的联系电话。
5、在高密市人民政府官网上查找：您可以登录高密市人民政府官网，查找人事局的联系方式。通常，政府官网上都会有该部门的联系电话、地址、电子邮箱等信息。
2021山东省潍坊市高密市应急管理局引进事业单位优秀人才公告
1、潍坊市以外公益一类事业单位在编在职且符合报名条件的科级以下工作人员(国家正式干部，不含工勤人员)。
2、山东省人才引进2023公告时间：2023年2月8日。相关信息如下：“优才计划”主要面向2023届高校毕业生、择业期（2021-2022年）内未落实过工作单位的高校毕业生。
3、引进的优秀青年人才正式聘用后，先不分配到具体单位，统一组织到有关领域实践锻炼，时间一般为2年(含试用期)。
4、引进数量和岗位 本次高层次人才计划引进51人，其中县直机关事业单位31名，单县一中15名，单县中心医院5名。高层次人才引进岗位详见《2021年单县事业单位引进高层次人才岗位一览表》(附件1)。
求助,高密在哪里申请工伤鉴定
法律主观：先到(市)县、区劳动和社会保障局社会保障科领取 工伤 申请认定表，并详细填写表格，其中包括要求所在企业盖章同意伤者进行 工伤鉴定 。
工伤鉴定在用人单位所在地的人力资源和社会保障局。提出工伤认定申请应当提交的材料：工伤认定申请表；与用人单位存在劳动关系包括事实劳动关系的证明材料；医疗诊断证明或者职业病诊断证明书或者职业病诊断鉴定书。
工伤认定去哪里申请 工伤认定在劳动保障行政部门申请。工伤认定应当去统筹地区的劳动保障行政部门作出认定。
法律分析：申请工伤认定要去社会保险行政部门。
用人单位应当自职工发生工伤之日或者职工被确诊为职业病之日起30日内向用人单位工伤保险统筹地区劳动保障行政部门申报。
高密市2016年2月份特殊工种人员
工资表是2月到12月的一张不足一年所以特殊工种工资表是2月到12月的一张不能认可一年。
有。国家劳动部将从事井下、高空、高温、特重体力劳动和有毒有害的工种定为特殊工种。再生胶厂中的配料工，混炼工，胶液制作工，刮胶工，浸胶工，贴合成型工，亮油熬制工属于特殊工种。
特殊工种有十年以上的工龄，可以提早5年退休 特种作业人员范围：电工作业。含发电、送电、变电、配电工，电气设备的安装、运行、检修（维修）、试验工，矿山井下电钳工；金属焊接、切割作业。
特殊工种不是一个正式的概念，只是约定俗成的叫法。所以，标准或法规对它没有正式的定义。特殊工种，不同于特种作业。1991年，原劳动部颁发的《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》第二条对特种作业作出了定义。
高密市医保费用报销电话是什么
1、同时，市民朋友也可拨打2812320热线电话；或登录“高密市卫生健康局”官方微信联系“在线客服”；或在每个月第三周的周三参加“院长有约”热线活动（2812320）反映您的诉求。
2、高密市医疗保障局电话 0536-7036066更新时间 2020-11-15 区域高密市，地址，山东省潍坊市高密市康成大街2999号。医疗保险是指通过国家立法，并根据强制性社会保险的原则。基本医疗保险费由用人单位和职工个人按时足额缴纳。
3、在潍坊市人民医院出院可以直接联网报销，详情可以咨询下高密医保中心0536-2517313。